标签：离职手续怎么办

怎样办理离职手续，离职手续怎么办理？ 1、离职的形式 辞职 辞退 解雇 开除 自动离职 2、离职交接包括哪些内容？ 资料交接： 技术资料、客户资料、帐务资料等； 工作交接： 工作岗位职责要清晰、详尽的交接给下一任工作人员； 物品交接： 办公用品，其它。 3、对于离职手续办理完成的员工可为其开具的文件 《离职证明》 《终止/解除劳动合同通知书》 4... [阅读全文]

离职手续办理清单 日期： 年 月 日 姓名 部门 职务 入职日期 年 月 日 离职日期 年 月 日 离职原因 □正常离职 □解雇 □自动离职 □急辞 □试用不合格 □合同到期 □其他 工资结算截止日 顺序 单位 移交项目及交接情况说明 经办人签名 部门经理签名 备注 1 所属部门 收缴工作进度表及内容资料、工具 仪器资... [阅读全文]

员工离职移交手续清单 离职人 职别 姓名 离职事由 会签单位 单位 记事 主管签章 总务科 移交物品文件 由直属主管指定： 1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 签章： 人事科 仓库 工具室 伙食 会计室 服务单位 警卫室 接交人 说明 1、各单位对离职人员的离职手续请予即刻办理。 2、本单办妥后交警卫室收回后交回人事室。 [阅读全文]

员工离职手续清单，员工离职手续表 姓名 部门 职位或岗位 进入公司时间 离职申请时间 工 作 交 接 1、 2、 3、 接手人意见： 部门负责人意见： 资 料 办 公 用 品 1、 2、 3、 档案室意见： 1、 2、 3、 所在部门意见： 分管领导意见 人力资源部意见 财务部意见 [阅读全文]

如何办理离职手续，如何办理员工离职手续？ 1、员工离职手续办理程序 员工本人提出申请； 员工所在部门负责人和分管领导签署意见； 行政人事部主持员工面谈，签署意见； 领导审批：中层以上管理人员、技术骨干、业务骨干董事长审批，其他人员总经理审批； 办理离职手续，进行工作交接； 行政人事部办理工资结算、社会保险转结。 2、员工离职周期为多长... [阅读全文]