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如何解除劳动合同?

深圳律师 | 解除劳动合同赔偿标准 | 2014-04-03
1、试用期如何解除劳动合同? 试用期可以随时走人,不需要企业公司同意的,要注意的是试用期解除劳动合同需提前三天通知用人单位。 2、正式用工期间如何解除劳动合同? 试用期满后正式用工期间需提前一个月书面告知用人单位,也不需要对方一定同意才行,你只需尽到告知义务就行。如果用人单位违法不与你解除劳动合同,你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲... [阅读全文]