深圳律师咨询
1、试用期如何解除劳动合同？
试用期可以随时走人，不需要企业公司同意的，要注意的是试用期解除劳动合同需提前三天通知用人单位。
2、正式用工期间如何解除劳动合同？
试用期满后正式用工期间需提前一个月书面告知用人单位，也不需要对方一定同意才行，你只需尽到告知义务就行。如果用人单位违法不与你解除劳动合同，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。